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齊齊哈爾建華區(qū):健全青年人才培養(yǎng)體系 激活基層治理新動能

近年來,為充實基層治理人才力量,健全基層青年人才培養(yǎng)體系,齊齊哈爾市建華區(qū)創(chuàng)新實施“播種希望、深耕實踐、育苗固本”三階培養(yǎng)模式,不斷夯實業(yè)務(wù)能力素質(zhì),建設(shè)能干、會干、肯干的優(yōu)秀基層青年人才隊伍,不斷為建華區(qū)高質(zhì)量發(fā)展和基層治理現(xiàn)代化注入新活力。
播種希望 厚植沃土
建華區(qū)將搭建平臺作為培育基層青年人才的關(guān)鍵抓手。依托區(qū)委黨校陣地,不斷筑牢青年人才作風(fēng)建設(shè)根基,為青年人才鑄魂塑形。開辦青年人才培訓(xùn)班6次,以突破知識弱項、能力短板和經(jīng)驗盲區(qū)為重點,圍繞理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)技能、實踐能力等方面定制培訓(xùn)內(nèi)容,全面提升青年人才能力素質(zhì)。
深耕實踐 錘煉筋骨
堅持把基層一線作為基層青年人才成長的練兵場,將產(chǎn)業(yè)發(fā)展、信訪維穩(wěn)、老舊小區(qū)改造等工作作為青年人才成長的重要課堂,通過實地走訪、問卷調(diào)查等方式對接聯(lián)系群眾2000余人次,攻克基層難題80余件,推進(jìn)坤順小區(qū)等3個小區(qū)改造升級順利實施。實施交叉任職、輪崗鍛煉,通過多崗位鍛煉、跨領(lǐng)域交流,幫助青年人才開拓視野、積累經(jīng)驗、補齊短板,提升綜合能力。
育苗固本 筑牢根基
建華區(qū)著力構(gòu)建基層青年人才“全周期”培養(yǎng)體系,通過領(lǐng)導(dǎo)干部“師帶徒”、部門負(fù)責(zé)人“老帶新”、業(yè)務(wù)骨干“一帶一”,建立了150余對幫帶關(guān)系,助力青年人才縮短工作適應(yīng)期、提升履職能力,促使青年人才快速成長。常態(tài)化開展青年人才沙龍、基層治理創(chuàng)新論壇等活動12場,組織300余人參加活動,推動青年人才在思想上互相碰撞,激發(fā)新生活力,引導(dǎo)形成好學(xué)上進(jìn)的濃厚氛圍。
下一步,建華區(qū)將以更大力度、更實舉措,持續(xù)完善基層青年人才培育體系,讓青年人才在基層治理的廣闊天地中大展身手,以青春之力、創(chuàng)新之智扎根基層、奉獻(xiàn)鶴城。(郝韻寒)
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